Flow 選考方法

リスペクトでは下記の採用ステップで選考を行っています。
エントリーフォームからご応募いただいた後、内定までの期間は約1ヶ月を予定しています。

  • 01 エントリー

    本サイトの登録フォームよりご応募ください。

  • 02 書類選考

    書類選考後、人事担当者より結果をお知らせいたします。
    連絡方法は、電話もしくはメールとなります。

  • 03 1次面接(部門担当者)

    志望理由や当社への興味/関心度合いについて伺います。
    仕事内容や今までの経験について、お聞かせください。

  • 04 2次面接(役員面接)

    最終面接です。
    リスペクトで何がしたいのか、将来のビジョンなどをお聞かせください。

  • 05 採用内定

    条件提示をさせていただくとともに、所属部門および入社後の業務内容をお知らせします。